Безпечне працевлаштування неповнолітніх
В умовах повномасштабної війни усе більше підлітків, молодих людей прагнуть знайти
собі роботу для підтримання власного та сімейного матеріального становища.
Дорогі батьки, опікуни, та усі дотичні до роботи з молодими людьми нашої країни!
Поширюємо серед вас інформацію, яка може бути корисною при працевлаштуванні
ваших неповнолітніх близьких.
Пам‘ятайте!
З 14 років дитина може працювати ЯК ВИЙНЯТОК та ЛИШЕ у вільний від навчання
час (у період канікул) та не більше, ніж 24 години на тиждень. Обов‘язковою є згода
одного з батьків або особи, яка їх замінює.
З 16 років дитина може працювати на загальних підставах, у вільний від навчання
час, проте не більше, ніж 36 годин на тиждень.
Важливо, аби ви пам‘ятали, що неповнолітніх ЗАБОРОНЕНО залучати до роботи у
нічний час, у вихідні дні або надурочно; також до підземної, важкої роботи або такої,
що має шкідливі умови праці чи такої, де потрібно переміщувати тяжкі речі, вага яких
перевищує гранично допустимі норми.
Якщо ви у ваших родині, класі, гуртку або будь-якому іншому середовищі маєте
дитину, яка працює – підтримайте її. Запитайте, як у неї йдуть справи з робочим
процесом та чи потребує вона вашої інформаційної підтримки.
Отримати консультацію у непростих або суперечливих випадках працевлаштування
неповнолітніх ви 24/7 можете на Національній гарячій лінії для дітей та молоді:
Інстаграм @childhotline_ua;
Телеграм: @CHL116111;
116111;
0-800-500-225
